Využití AI v oblasti HR: Šikovně a prakticky
Personalisté mají dnes na svých bedrech řadu aspektů firemního života – už nejde (a vlastně nikdy ani nešlo) jen o nahazování inzerátů a sepisování popisů pracovních pozic – personalisté dnes stojí v čele snah budování „lovebrandu“ a HR marketingu. Jde o rozmanitou, kreativní a zodpovědnou práci, kde rutinní procesy přímo volají po zautomatizování a zjednodušení. Jak na to? Vezměte si k ruce AI!
Digitální Safari #25: AI pro HR
V 25. epizodě Digitálního Safari jsme se tentokrát ponořili do světa umělé inteligence a jejího využití v HR. Naše báječná Šárka Nečasová si pozvala Milana Rataje, spoluzakladatele společnosti Sloneek, která se specializuje na vývoj systému pro správu HR agendy. A o čem se bavili dva HR matadoři?
Gamifikace v HR světě: Práce hrou
Gamifikace neboli aplikace herních prvků do ne-herního kontextu se stává stále oblíbenější metodou pro zvyšování angažovanosti, motivace a produktivity zaměstnanců. I my si rádi hrajeme, proto se Eva Jokes, lektorka digitálních dovedností, a Šárka Nečasová, guru v oblasti HR, zhostily webináře Gamifikace v HR světě, ve kterém se zaměřily na herní prvky v HR procesech a ve vzdělávání zaměstnanců.
AI v HR a vzdělávání: Pár tipů, jak se nebát inovací
ChatGPT vzal svět útokem a není snad obor, ve kterém by pro něj nebo jeho AI souputníky nebylo využití. Umělá inteligence, automatizace a další technologie jsou zkrátka všude. Víte, jak se na nové technologie dívají vaši zaměstnanci a kolegové? À propos, zeptali jste se jich vůbec?
HR trendy v roce 2023: AI, reskilling a hybridní práce
Ve snaze obstát a dobýt digitální svět hledají společnosti přístupy, jak zefektivnit činnost a procesy a stát agilnějšími. Největší změny a posuny přinášejí pochopitelně nové technologie, nástroje a přístupy. Ať už jde o nový hardware, cloudová řešení, různé gadgety, aplikace nebo přístupy – tento trend prostupuje všemi odděleními a oblastmi firmy, HR nevyjímaje. Které trendy budou dynamiku řízení lidských zdrojů ovlivňovat v nadcházejícím roce?
Digitalizace hýbe světem… a HR
Buzzwordy jako digitalizace, automatizace procesů nebo robotizace pozorujeme na internetu už pěknou řádku let. Co si pod pojmy ale vlastně představit? Zjednodušeně řečeno se jedná o optimalizace, které využívají moderní technologie, ať už cloudové, mobilní, analytické nebo sociální.
Byli jsme u toho! Sodexo Zaměstnavatel roku 2022
Na začátku června proběhlo finálové vyhlášení ocenění Sodexo Zaměstnavatel roku 2022 a my jsme měli tu čest být u toho! A to nejen u samotného finále, ale rozjeli jsme se i do všech regionálních kol. Diskutovali jsme na téma digitalizace HR a poodhalili jsme i náš připravovaný program HR Heroes.
Firemní kultura se těžko popisuje. Ta se prostě musí žít!
Firemní kultura je naším největším benefitem, který můžeme nabídnout. Sami ji společně tvoříme, rozvíjíme, žijeme. Mnohdy se nám však těžko popisuje, protože stojí na osobních příbězích a jednotlivých situacích. Nakoukněte, jak to funguje u nás!